выставка
Косметическая выставка Cosmo-Expo
Выбрать регион
Наши журналы
Поиск по сайту:

 

<< назад к списку

Пиши с оглядкой на закон

Опубликован проект Федерального закона, который предполагает ужесточить ответственность за распространение информации о вакантных рабочих местах, если в ней присутствуют дискриминационные ограничения.

Такая норма закона уже прописана в Трудовом кодексе, однако не разработана подробно, что мешает ее использовать в правоприменительной практике.

Разработчики считают, что нельзя допускать, когда квалифицированные опытные работники предпенсионного возраста, или молодые специалисты без опыта работы объявляются нежелательными соискателями в информации о вакансиях.

Проект поправок в законодательство формулирует правовую норму, не позволяющую распространять информацию о вакантных рабочих местах, если в ней наличествуют ограничения по полу, расе, цвету кожи, национальности, языку, происхождению, имущественному, семейному, социальному и должностному положению, возрасту, месту жительства, отношению к религии, политическим убеждениям, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям.

Эксперты косметической выставки Cosmo-Expo уже сообщали о том, что руководитель салона красоты был наказан за отказ в работе соискателю предпенсионного возраста. И вот еще новость в тему: прокуратура Центрального района Красноярска защитила право беременной женщины на сохранение рабочего места и оплату труда в салоне красоты «Андромеда».

Владелец салона перестал платить деньги и впускать в салон сотрудницу, узнав, что она беременна.

Проверка предприятия проводилась по информации инспекции труда, работодателя обязали выдать беременной женщине все причитающиеся денежные средства за период вынужденного прогула.

02.11.2012

Курсы обучения:

Продюсерский проект Doctor Star
1 марта 2025, Москва
для косметологов

Дистанционный курс обучения для врача-косметолога
1766289600,
для косметологов

 
 

Copyright © 2006 - 2024 cosmo-expo.ru
Rambler's Top100 Яндекс.Метрика